陳志龍：營銷就是主動、主動、進攻、進攻！

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營銷一定是進攻，主動進攻！

剛從北京到湖北武漢，馬上轉戰荊州，今天飛機晚點了。

先聊菜品，菜品主動：菜品的事一切是主動的，這里有個詞“主動”。如果一個廚師出新菜需要按老板的要求，老板問廚師新菜出了沒有啊？這個廚師基本上也出不來新菜，那菜品的事，他是被動的、被動的廚師他不可能做好菜。什么叫主動的？每天下班的時候，問樓面今天菜品有沒有什么問題？不是你給我提要求，是我來主動問你，有沒有需要我們改進的主動的。

如果人生需要什么主動的話，就兩個詞“被動，與主動”。如果想改變你的命運很簡單，由被動變主動。無論你是什么職位，無論你是什么崗位，無論你是基層服務，還是中層執行，一定是主動，你看見全世界偉大的人都是“主動”。

有個故事，人生有三個階段第一個是被動的階段，這個是什么時候開始的呢？出生的時候我們是被動的，媽媽什么時候給我們奶喝，就喝奶，什么時候穿衣服就什么時候穿衣服，什么時候洗澡就洗澡。反正一天都是被別人安排中。睡覺了，好睡覺了，然后在3歲前我們的被動是很快樂的、愛著。

三歲過后我們痛苦來了，痛苦在那里？我在玩手機的時候，老媽要讓我睡覺。因為我們是被動的，我們每一天工作都是被父母安排做，所以我們一天都變的很苦悲。因為今天我在玩游戲，讓做作業，我在玩游戲，讓我去上學。我在玩上或者要去睡覺。所以你看見今天孩子，很多孩子都不開心。因為在被動安排當中，我們在破壞他主動干的事情。以至于慢慢的長大。到中學老師安排我做什么作業，我就做什么作業，幾點上課就幾點上課，直到學校畢業我們都是被動了。

因為我們的工作，我們的生活，每天干什么都是老師和父母安排中這個階段叫什么階段呢？叫做駱駝階段。什么叫做駱駝階段呢？就是駱駝給它個東西，給它吃的就吃，讓它走就走，駱駝絕對不會，來給我點東西給我。駱駝也是被動的，叫駱駝階段。

當你出來工作是一個普通職員的時候，你也是被動的，每天上班幾點上班，幾點下班是別人安排的，做什么達到什么目標也是別人安排的。所以你看一個員工與一個主管的區別就是主動與被動。員工是被動的，什么都是別人安排的。所以當被動的時候呢，你的人生只是活出來第一次勝利。

什么是第一次勝利？父母生出你來第一次勝利，只是活著，人要脫變開始不是第二次生命，由被動變主動。這時候你生命開始活出你自己。我們要超越自己活出你自己，當你活出你自己的時候，被超越自己的時候呢，開始被動變主動了。被動是什么？你給我什么。主動是什么？我要什么，主動的人會我要干什么，所以只要店里這個人是主動的，那個人能力無論多差，都會覺得這個能力可以啊。你會想提升或幫助他。

對菜品是主動的，對工作是主動的，對加班你是主動的，對干活你是主動的，主動的人是從來不受苦的。被動的人是受苦的。你說10點下班，我會說今天加班到11點，那麻煩了加班一個小時，太苦悲了。

如果你說10 點下班之后，我今天要加班到12點，如果你主動要加班，剩下兩個小時你是比較爽歪歪的。你工作會感覺太爽了。如果你是被我安排的那么麻煩了。你會覺得一小時過得這么慢慢。被動人是受苦的。主動的人是享受的，快樂的。干的同樣一件事，如果有一個地方臟了。等一下，是你主動去掃，還是別人安排你掃，你完全不是一個心情。

所以人如果要超越，低一個超越就是由被動變主動，就是我要什么，最后階段是嗅到一定境界，我是什么。

第一個階段是駱駝階段

第二個階段是獅子階段

事實上是主動的我要吃什么，我要去吃，我去要去找吃的。這是獅子階段。

第三個階段是孩子階段

嬰兒階段，這是一份修煉，當我們覺察一下自己，我是主動的還是被動的，當這邊觀察的時候，第一每天的工作是不是別人要求我干的還是我主動要干，第二每天是抱怨多還是開心多，被動人一個特點90%都是抱怨的，都是訴苦的人都是受害的人。主動的人，積極的人有力量的人，去哪里都是有能量的人。

在做的都是公司的最高層，如果你還是一個被動的人告訴你，你被旁邊的那個伙伴時刻想把你換掉。這也是我們一個餐廳能不能做好的一個特點，因為超級的餐廳，是超級的人干的。超級的人就是擁有成功品質，超級品質的人，主動是最重要的一個品質。

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