做餐飲往往給人留下的印象就是每天好吃好喝。但事實上卻是,那些天天為顧客做好吃,為顧客端好吃上桌的人,吃的是餐廳員工餐。而這些員工餐被員工戲稱為“豬食”…..
心酸!服務員偷吃顧客剩菜
之前有媒體報道,在酒店上班的清潔阿姨將顧客的剩菜打包,說要拿回去給孩子做宵夜。結果被發現,處于罰款100元。酒店方面的回答是:出于對食品衛生安全方面的考慮,規定員工不能帶走顧客的剩菜。
近日,又有網友拍下一段視頻,視頻是一家飯店的包廂,顧客點了一桌子菜,酒足飯飽結賬之后還剩下不少,并沒有選擇打包帶走。
△視頻里服務員在吃顧客的剩菜
這時幾個服務員來收拾餐桌,虛掩著房門端起盤子就開始吃起來。視頻中看到這幾位服務員都很年輕,看吃的姿態來看并不像是第一次做這種事情。
其實,餐廳有規定:客人剩下的菜,倒掉也不準吃。但因為餐廳的員工餐伙食真的太差了,也因為看到覺得浪費,他們將規定放在了一邊。
員工餐有多差?吃到想吐,想辭職
因為員工餐難吃,寧愿吃剩菜,這樣的行為在大多數人眼里是不可思議的。但是在餐飲行業,真的不是一件難以理解的事情。
如果你一年到頭都是吃煮到爛或者黃掉的青菜,頓頓都看不到一點油花,能受得了嗎?
△天天都是大白菜,誰受得了?
那餐飲行業的員工餐到底有差呢?
一位入行20多年的老餐飲人:很多餐廳,都是給員工吃邊角料、隔夜菜。或者是放了很久賣不出去的食材、成品菜。員工餐的主要食材則是豆腐、大白菜之類最便宜的原料,還連著半個月、一個月的吃。他吃過最差的就是天天魚肝(免費在市場撿回來的,不花錢)、冬瓜、菜葉……
此前紅廚網(微信號:hongchu66)刊發了一篇《別人家的員工餐大曝光!你吃的員工餐還好么?》引發了大家的羨慕嫉妒恨,同時表示自己天天水煮青菜、豆腐白菜或者土豆……稱自己的員工餐為“豬食”。
具體的“標準”是:
1.一天三餐吃素不吃葷
2.客人吃剩的材料回收做員工餐
3.一年四季菜式毫無變化
結果,很多餐飲人因為受不了這些員工餐,最終選擇自己叫外賣,甚至辭職。
看了大家對員工餐的吐槽,頓時對各位餐飲人感到心疼。明明是美食制造者,偏偏吃得最差。
員工餐到底怎樣的才算“好”?
針對大家對員工餐的吐槽,很多餐飲老板也很無奈:餐廳每天成本那么高,要包吃住要發工資,不省一些怎么行?
但是這樣一省,帶來的就是怨聲載道,員工不滿離職,甚至發生了偷吃顧客剩菜的事情,這是否有點得不償失?
△員工餐
那么,員工餐是否就一定要達到像某些星級酒店那樣精美豐富?這個是看各自的定位和要求。一位老餐飲人認為,一頓“好”的員工餐的標準并不一定要求做到別人的幾菜幾湯,只要人均去到10元(成本),天天新鮮,有專人制作就很滿足了。
一家餐廳企業如果只能從苛刻員工得到利潤和價值的話,確定能發展能走得遠嗎?連員工都沒有吃過好東西,怎么能做出好吃的飯菜,怎么有優質的服務?
道理大家都懂,但是做到的卻很少。
女人常說抓住男人的心,先抓住他的胃。對于餐飲老板來說,留住員工,吸引人才,做好員工餐似乎也是一個很關鍵的點呢。
關于員工餐,大家有什么看法?你吃過最差的員工餐是什么?你認為好的員工餐標準又是怎么樣的呢?歡迎留言與我們探討!
撰稿| 紅餐網_李曉
餐廳員工為什么選擇辭職?真相竟是……
員工要離職?餐廳管理者這樣做留人更留心
餐飲老板,員工其實并不是離職,而是離開你
餐飲老板,請對你的員工好一點,你絕不吃虧!
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