【伙伴分享】拿了C更應該勇敢的站起來，人生也是如此

記得初中的時候老師讓我們上臺自我介紹，我非常害怕的站在那里不敢說話。

沒錯，我就是一個非常害羞，內向的男孩。

2016年3月17號，第一次入職于老東門店，這是我人生中第一份工作，由于第一次踏入社會，需要上夜班，傳菜太辛苦，點單看區卻不敢跟客人交流。

自己很內向跟伙伴無法融入到一起，吃飯只能躲在角落，工作狀態不是很好，期間管理組也一直去鼓勵我，教我怎么去做，但是本身問題比較大的我還是選擇了離職。

離開木屋后1年半，我前前后后找了3份工作，每一份工作都是做不了兩個月，大部分時間都是沒工作狀態，結果還欠了一屁股債。

時隔兩年，走投無路的我在2018年二次入職于東門一店，這次木屋的改變令我很吃驚，不管是管理組還是員工，氛圍都特別的好，員工熱情到我無法想象，即使這么內向的我，都能被拉動，一起變得活躍起來。

很快我便融入東門這么一家大店，離開木屋的時候吃過很多苦，這次能回家我也特別的珍惜，在加上缺錢的緣故，我會比別人更加努力，更有干勁，付出了更多，每天提前去上班，工作到最后一個才回去。

為了想讓伙伴們更加喜歡我，我付出自己很多精力，去幫助他們，了解他們，做他們的傾聽者，慢慢的我開始變得喜歡跟人交流，與整個門店50個號人都能相處得來。不管是工作時的配合，還是下班后的娛樂，都能走到一起。

在木屋，想要拿高工資，其實特別的簡單，懂得速度，就能拿高工資，拿出積極上進的工作態度,按照門店的ABC評分規則去完成，就能拿A級員工，前提你要會做人做事。

懂得這個方法的我連續拿了8個月評A級員工，每個月平均工資也是達到理想的8-9千，甚至破萬。受到所有人的認可。

直到2019年，四爺接手東門一店，讓我發生我不敢想像的變化，記得四爺第一天過來對我就有特別好的印象，突然有一次提出讓我做組長，當時一開始我也是委婉的拒絕掉了。

但是他沒有放棄，而是拿出了很多故事跟我講，他們是怎么成功，說了他自己的經歷，也跟我談了人生理想，其中有一句話印象特別深，他反問我，難道你想在木屋燒烤一直做服務員嗎？

這句話真的打通了我，我確實不甘心做服務員，我便抱著試試看的心態答應了他，記得當時他臉上露出微笑，真的很好看。

4月份，公司推出了第一屆金牌服務員考核，剛好還沒做正式組長，可以參加金牌考核，由于頂著要做組長的壓力，必須要考一個榜樣回來，讓更多的員工有信心去參加金牌考核，我也非常努力的去學習，金牌如何去考才能通過，果然下了血本必然會有回報，非常順利的通過了第一期金牌服務員，并且在思思姐的鼓勵下寫了一篇文章。

時間轉眼間來到了10月，出現一個難得的機會，紅寶路空缺前廳主管的位置，并且指定我去擔任，我當時特別緊張，但是為了理想，還是勇敢的接手。還好我在東門店學會了跟伙伴怎么相處，效果非常好，紅寶路變得非常團結，老大林耿敏也一直盡心盡責，一步一步的去教我，在他的帶領下，紅寶路也順利拿下了兩個月的A級門店。

再到上個月5月份我被調到泥崗店，非常的遺憾，第一個月過來就拿了C級門店，很多人會覺得拿了C級門店還好意思來演講，但是我覺得拿了C更應該勇敢的站起來。

我們不能被一個C而打敗，我覺得每一件壞事的發生都會帶著好事的到來，主要在于你對這件事是什么樣的看法，就像這次拿了C能讓我知道是哪里做得不夠好，我需要改進，就像我非常感謝欠了那么多錢，才會選擇重新進入木屋。

在這里認識這么多好朋友，在這里學會這么多事，就像我今天的演講哪怕是最后一名，失敗了，也沒關系，反之我能學到舞臺經驗，讓更多的人認識我。

我們每一個人都應該帶著成長性思維去看這件事，不斷地從失敗中吸取經驗并重新站起來，我們的夢想遠不于止，未來我們還要走得更高，走得很遠。千城萬店，有我一份，加油！