北京半年會來襲，這5點不容錯過！

7月30日，萬眾期待的北京半年度會議重磅來襲！

如此重大會議自然少不了好的會場襯托，看看這場面，妥妥的高端大氣。當然了，木屋一眾領導們也為會場增色不少，大大的提高了會場的檔次。

話不多說，小編帶大家暢游北京分公司半年度會議的精彩瞬間。

一、北京半年度大事精彩回故

2019年走過了一半，北京分公司成績斐然。大事太多，文字太羅嗦，小編直接上視頻，讓大家先一睹為快！

看到北京分公司這些精彩瞬間，是不是心情澎湃，難掩激動呢。還沒看過癮？那么我們用數據說話，看看北京分公司的驕人成績。

上半年，北京分公司累計完成銷售額全國第一，年度銷售目標達成率高達112.2%，真的要大大點個贊。

上半年，北京分公司利潤率全國第一，年度利潤目標達成率171.8%，太給力了！

上半年，北京分公司門店實際人效值全國第一，門店人效值同比增長率高達26%，讓其他地區分公司都佩服不已。

上半年，北京分公司店均全職同比減少5人，員工收入同比增長率32%。減員增效、讓伙伴們收入更高，此刻，這些都成了現實。

安全問題最重要，北京分公司一直重視安全工作。上半年，在總部安全檢查中，北京分公司勇奪86.9分，安全紅線違規一次都沒。

二、多勞多得，拿錢拿到手軟

在木屋，有付出，就會有收獲。經過半年的努力，一些伙伴和門店脫穎而出，成為了大贏家。接下來，大家一起來見證收獲時刻。

五星門店、全國利潤十強、A類門店、優秀個人、優秀團隊等獎真的派錢派到手軟。

三、新店奪店資格隆重授旗儀式

在2019年第二季度，牡丹園店、阜成路店、和平里店勇奪北京分公司的木屋好餐廳pk前三名，成功獲得了拓店資格。目前，牡丹園店店長兼管了國展分店，阜成路店店長兼管了良鄉店，和平里店店長也在摩拳擦掌，準備接管新店。

百城千店，有我一份，不是一句空話！在木屋，很多伙伴都持有了股份，單是7月份，他們最少的都分了大幾千，簡直就是送錢。

當然了，做得好的領錢、接店，成為大贏家；做得不好的，那要接受懲罰了。在木屋，做得不夠好，喝苦瓜汁是慣例了。記住這苦的滋味，臥薪嘗膽，誓要奪回榮譽！

四、“歌王”誕生，“半馬”出征

在伙伴們的千呼萬喚下，《木屋好聲音》來了！

不得不說，我們木屋人才濟濟，伙伴們多才多藝！《海闊天空》、《喜歡你》、《成吉思汗》等經典歌曲燃爆全場，連老大們都成了小粉絲。

作為木屋人，當然少不了跑步。半年會上，北京分公司舉行了隆重了“半馬”出征儀式，伙伴們激情滿滿，熱血沸騰。

五、一個“控”字hold住全場

在年初北京分公司的年會上，肖總曾提到了“控”。這次半年會，肖總再次分享了“控”字的內涵：

1、時間控。在木屋，每一天都值得慶祝，活在當下最重要，我們要做到今日事、今日畢。

2、清單控。事情太多、太雜，忙得頭昏腦脹？那么你就要把每日的事項、清單記錄下來。好記性不如爛筆頭，有了計劃和記錄下來，一些自然有條不紊。

3、方法控。凡是講究方法。你努力到感動自己，但結果未必能感動別人。付出了，我們還需要用結果來證明。在木屋，各市場的優點可以互相，共同進步。

4、細節控。工作無小事，管理無小事！就拿提高顧客體驗來說，北京分公司把餐桌上的小抽紙包全換成了維達的包裝紙，一來可以解決顧客吃豬蹄時紙巾易碎的問題，二來這紙巾吸水，不僅在餐桌上，亦或上洗手間都能用，加上又是免費的，顧客的體驗立馬蹭蹭上升。

5、安全控。安全就像法律，是我們工作的底線，底線不能破！