2021年，人才培養和好吃第一成為在木屋最最熱門的話題。沒有將，不開店；不好吃，毋寧死！“作為四大人才之二的老A和金服，成為木屋人才培養的重中之重！
今天，商學院也舉行了一場特別熟悉的授勛儀式——華南運營支持中心老A、金服授勛，原定是在2020年12月31日授勛的，但考慮到門店運營，于是將這一期授勛調整到今天，這同時也成為了2021年舉行的第一場授勛活動！
2020年第四季度，華南區共有31名伙伴成為老A，17名伙伴成為金服！為他們驕傲！我們一起看看最新一批的老A，金服都有誰？有沒有看到你們店的伙伴？
通過老A、金服的伙伴，除了收入、福利提升了之外，還能獲得華南運營支持中心訓練部準備的定制禮品，這顏值也太高了！就沖著如此走心的禮物，2021年定個小目標，老A金服一起過！
金服專屬定制禮品
老A專屬定制禮品
2021年定制的水杯、鋼筆、本子、刷子、調料罐我全都要！
現場華南區品管經理蔣波也跟分享了很多關于老A、金服的工作重點，工作責任。
對于老A而言，什么樣的產品叫做好吃？先問自己一個問題，你們每一份烤制出來的菜品，你是否愿意掏錢買？其次，這是不是讓人吃了還想吃，沒吃上心里會心心念念要吃的燒烤？能做到這，才能說好吃！
對于金服來說，當顧客提出需要的時候，能否馬上出現在她面前幫她解決問題？現在門店取消了掃碼點餐，金服跟顧客有了更多的交接，能否給顧客推薦最合適她的菜品，給每一位到店消費的顧客最好的顧客體驗！
小編也采訪了幾位通過時間較快的伙伴，分享一下通關金服、老A的心得！
老A——車公廟店黃興樂
二次歸來木屋，回來的第一件事情就是想過老A。現在的老A考核標準比以前難多了。想過老A，還得多練習！
老A——車公廟店李能
以儲干入職木屋，剛來的時候在樓面上班。后來轉戰出品，用了4個月的時間通過老A。老A真不容易考，考了2次才通過。考之前在門店苦練了10余遍。想過老A，還得多練！
金服——大芬店詹麗靜
3個月通關金服，說真的自己還挺幸運的！自己的強項在于客訴和感動服務！平時在門店把每一天的工作都當作考試，做好充分準備才能通關！
金服——靈芝店王雨雨
自己的弱項是菜品知識，備戰金服的時候，真的是利用自己的空閑時間，睡覺前都在背代碼、菜品知識，連做夢都夢見自己在考金服。經過自己的努力，還是通過了！
老A組
金服組
除了合照怎么少得了個人照，看看有沒有喜歡的小哥哥和小姐姐（可在下方留言區發表評論），這可都是木屋高顏值高收入的精英！
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帥氣的老A們
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自信的金服
2020年的老A金服授勛也圓滿結束，已經是老A和金服的伙伴要做好帶頭作用，你們可是未來老A金服的老師。
未能成為老A和金服的也不用灰心，2021有更多的機會等著你。現在就要用心準備，為老A金服發起沖擊！
2021年我們一起加油，成為讓人羨慕的老A與金服！
感動服務，用心對待！
好吃第一，從我做起！
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