• 味千拉面潘慰:一碗骨湯拉面也能成就百年品牌

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    1871期

    “拉面女王”潘慰站在新的起點。

    13個國家,全球突破800家門店,是味千拉面過去20年交出的答卷。

    現在,她仍專注在骨湯拉面上,對未來,中國餐飲創新大會的嘉賓潘慰說:“要把味千打造成為一個百年品牌。”


    ◎ 餐飲老板內參 王新磊

    潘慰給我的印象,就是“溫婉”。

    第一次見她,大約是3年前的這個時間,在味千拉面上海總部。

    記得當時,她坐在我的對面,語言一直很平靜地講她和味千拉面的故事。

    她說,“最重要的原因是感受到了重光社長對產品的匠心。大骨熬湯是味千拉面的成熟工藝……我當時看到一個那么大的中央廚房,只有十幾個人操作,在一個封閉的生產線上從豬骨的切塊,到熬煮、分離、真空蒸發、殺菌到包裝,然后再通過溫度管理送到門店。”

    “這樣的一套一體化骨頭熬湯先進工藝,讓我很震撼。我當時就意識到這是未來一個巨大的商機。”

    整個講述中,潘慰聲音輕柔。即使談到創業之初的激情歲月,她也波瀾不驚,就像講述別人的故事。

    2018年11月27日,味千拉面50周年品牌戰略升級發布會,又看到她溫婉的力量。

    這樣的日子,可以是一個振臂高呼的契機,可以是一個高調發愿的契機。而潘慰沒有豪言壯語的愿景,只是強調傳承專注的力量

    她溫婉地說:

    “在我經營味千拉面這二十多年里,一直秉承重光社長的匠心和專注。為了給消費者帶來更加美味營養的大骨熬湯,直到現在我仍然非常關注店里的出品。”

    “無論是骨湯口味的研發和升級、菜品的創新,還是門店裝修升級及服務升級,我都一清二楚。”

    作為一個企業領導人,既要全局把握公司的方向,也要深入一線去了解產品,了解顧客。因為我相信只有投入百分之百的專注,才能夠把這碗骨湯拉面做得更好,這也是我從創業以來一直堅信的理念。”

    就連發布會的重頭戲——發布味千拉面最新戰略方向時,她也是謙遜、平和

    她說,借此機會感謝全球消費者對味千拉面的認可;另一方面,我們會在下一個50年,繼續專注在大骨熬湯這碗拉面上,不斷進行產品升級和創新,服務升級和品牌升級,把味千打造成一個百年品牌,為消費者帶來健康美味的同時,提供更加舒適的就餐體驗,將這一碗大骨熬湯的拉面,帶給全球更多的消費者。

    但是,潘慰的溫婉背后,是味千拉面的強悍。

    在餐飲業,潘慰號稱“拉面女王”,也是餐飲界的女強人。其白手起家的傳奇經歷,更是在業內廣為流傳。

    2007年,味千拉面赴港上市,是內地第一家在香港上市的餐飲連鎖公司。

    此后持續進入發展快軌道,無論是味千拉面還是潘慰本人,更是獲獎無數,一時間頭頂無數明星光環。

    目前,味千拉面已經進入13個國家,全球突破800家門店。

    在發布會上,中國烹飪協會會長姜俊賢說,“味千拉面通過一體化的生產模式,實現了骨湯熬制的標準化出品,從而保證了品質如一和口味一致。這種標準化、科技化的熬湯模式,在整個連鎖餐飲行業都具有示范意義。”

    20年來,味千拉面不僅成為日式拉面的第一品牌,還為中國餐飲業連鎖化、品牌化提供了商業智慧,推動了行業發展。

    -【對話】-

    專業度是餐飲業真正的競爭力

    餐飲老板內參 :首先祝賀味千拉面50年。不過,依然有很多人驚奇,味千拉面竟然已經有50年的歷史了。

    潘慰我把味千引進來已經20年,在這之前,味千在日本發展已有30年,我當時想投身做這件事,實際上是看到味千是使用中央大廚房熬湯,還有社長的專注精神。他研究大骨熬湯以及經營味千拉面已經30年了,這就是我一定要做原因。

    餐飲老板內參日本有那么多拉面,為什么當初要選味千拉面?

    潘慰:一方面是他們先進的生產工藝。

    整個封閉式一體化標準的大骨熬湯,出來的東西肯定在食品安全、品質各方面都不用擔心。當時我在做食品貿易,看到中國只有漢堡之類,沒有味千這種店,意識到它的商業機會非常大。

    另外一方面,是我們社長三十年如一日做一件事情的精神,非常可貴,我很欣賞,也很契合我個人的價值觀。做事專注,這是非常關鍵的。

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    餐飲老板內參:供應鏈是味千拉面的優勢。但是,現在的品牌,拼個性、拼場景,拼產品創新。味千拉面如何應對這一輪的新變化?

    潘慰:餐飲業這20年最大的變化,是受到互聯網沖擊。尤其是2012、2013年,商業體像雨后春筍一樣,一座座起來,隨后就帶動餐飲業的變化。過去,商業體20%做餐飲,現在是35%-45%,甚至更多。

    消費者被分流,餐飲門店在增多,經營難度也越來越高。過去是產品好,現在變成餐廳好、品牌好,現在的網紅店越來越多。

    但是,換個角度看,中國很大,有14億人口,餐飲未來的發展空間很好。去年餐飲行業是3.9萬億,今年還有增長。

    對味千拉面來說,品牌已有50年,而我們的消費人群都是白領家庭。從味千的選址就可以看出,去一線城市,最好的商圈,因為消費者是具有消費能力,對生活品質有追求,對食品安全、口味有最高要求的人。

    恰好我們大骨熬湯也是符合了這樣一群人的需求。

    為了應對新變化,我們正在做的,一個是持續專注大骨熬湯,對接核心消費群體,第二個是不斷優化運營管理。

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    餐飲老板內參:現在有一個趨勢,關注國民消費升級。味千拉面如何進行產品升級?

    潘慰:消費者將更關注食材、食品、口味,因為只有好的食材才能研發出更好的骨湯,做到品質的升級,這非常關鍵

    未來,味千拉面將基于現在50年的運作,更好更專注地,把品質從服務到品牌進行整體提升。不單中國的消費者能吃到這碗拉面,更應該走向全球,讓世界上喜歡吃拉面的人,都能夠吃到這款大骨熬湯拉面。

    餐飲老板內參:競爭壓力倒逼餐飲業用創新獲得新的優勢。味千拉面如何進行創新?

    潘慰:餐飲看著好做,其實很難。不管是新進入的品牌,還是網紅店,最后都要比拼專業。

    專業是什么?專業是在現有基礎上進行創新優化。如何創新優化?首先要抓住食材,這很關鍵。

    比如我們20年前引進了一些好食材,來自14個國家。唯有好的食材,才能做出更好的產品,口味提升和品質提升是必然的。然后才是管理等其他各方面的提升。

    餐飲老板內參:在產品組合上,比如最近推出來的單品,有哪些不錯?消費點單率比較高的?

    潘慰:我們的明星產品是豬軟骨拉面,還有餃子等其它產品。這些明星產品,銷量特別高。

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    餐飲老板內參:但是,做單品也會有巨大的壓力,總是害怕消費者會喜新厭舊?

    潘慰:做產品不要盲目跟在別人后面,人云亦云,沒有自己的特色,而且也不一定經得起考驗。

    味千不一樣,大骨熬湯50年,不斷迭代、精選材料、口味升級,還是要專注于自身,優化升級。

    餐飲老板內參:但如果你不跟別人比,別人跟你比呢?抄襲在餐飲行業層出不窮,味千把拉面帶到中國,然后中國市場現在有多個拉面品牌?這怎么看?

    潘慰:一個品牌也好,一個店也好,要經營好,哪有那么容易。它就像一個大樓起地基、蓋大樓,是踏踏實實一層層上來的。品牌建設也好,產品各方面,還是會持續迭代。餐飲的專業和系統,決定了經營不是一蹴而就的事情。

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    餐飲老板內參:外賣扣點已經到百分之十幾,小店到百分之二十三。幾乎做外賣已經不掙錢了?

    潘慰:未來發展趨勢,外賣還是會有的,需要思考的是線上線下的整合,更好地為顧客提供產品、服務和品牌體驗。我相信消費者還是相信品牌力的,可能他想吃拉面時就會想到味千。所以說品牌力非常重要。

    餐飲老板內參:購物中心的紅利期已經過了嗎?

    潘慰:的確,購物中心如雨后春筍般冒出來,同一個商圈,原來可能只有兩個商場,現在,除了購物中心,每一個小區都有一個中心。而且在中心的旁邊又有一些商業圈。

    餐飲老板內參:機場呢?把店開到機場會是重點方向嗎?

    潘慰:我們味千大骨熬湯50年,產品的口味、健康,是有白領跟家庭的消費群體基礎的,非常適合在一些人流大的地方,比如高鐵機場開一些店。

    餐飲老板內參:是不是可以總結一下,未來店鋪選址購物中心會有一部分,街邊店是重點發展,機場是最新增長點?

    潘慰:在整個公司規劃里面,機場也好、高鐵也好、購物中心也好,還有其他的新興商業體,味千肯定都有布局。

    餐飲老板內參:最后一個問題,未來提升消費者信心,還是要通過標準化生產提高效率,保證品質?

    潘慰:我們還是專注在自己的這碗大骨熬湯的拉面上,做到精益求精。剛才講的食材、工藝、口味、研發都要提升。

    除此之外還有門店,門店形象、服務員、消費者在店里的體驗、舒適度等,各方面都是需要提升的。

    還有一方面,我覺得應該擁抱互聯網,了解消費者的需求,為消費者精準提供他們需要的口味,這也是我們努力的方向。

    對于餐飲業,潘慰還有哪些精彩獨到的觀點?

    12月28日,中國餐飲創新大會(2018冬季峰會)上,潘慰將做現場分享。來聽聽她的獨家見解吧!

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    統籌|段明珠

    編輯|于聰聰 視覺|劉凱

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