【人物專訪】冉玲：你一個女人，干嘛要來和我們男人搶地盤？

年輕時候的冉玲喜歡無拘無束的生活，走南闖北做過很多份工作。直到30歲那年，冉玲的女兒出生了。

在重男輕女的舊文化影響下，冉玲也清晰地感受到了在家庭中地位的微妙變化，每一次問丈夫要生活費時的難以啟齒，每一次迎來婆婆不滿目光時的羞愧不甘，都在提醒著冉玲經濟獨立對于一個家庭主婦的重要性。她暗暗下定決心：等女兒上幼兒園就去找工作。

2017年，冉玲帶著快三歲的女兒來到了深圳。等到幼兒園一開學，9月2號，冉玲就去找工作了，經過兩天的努力，找到永和大王12.9元一小時的兼職，時隔四年重回職場的冉玲那天特別得開心。十二塊九對冉玲來說不僅僅是一份工資，更是一種工作狀態，一個重新步入社會的跳板。

第一個月，冉玲拿到了1700的工資，當冉玲興高采烈的拿著工資條去老公面前分享時，切！他就只給了這一個字。倔強的冉玲很大聲地告訴他：我會用最快的時間讓這個數字倒過來的。

這時候12.9已經滿足不了冉玲想要賺錢的欲望，想辭掉這份兼職。令冉玲感到意外的是，為了挽留她，管理組給她把工資提到了19.8元，原來自己在一個地方做好了，還是有價值的。冉玲作為一個兼職，配單效率超過了店里的高配（相當于木屋金服）。

但冉玲并不滿足，經過同事的介紹，2018年5月5日，她來到了木屋燒烤應聘兼職，晚上老公回家后可以照顧女兒，她就來木屋繼續上班。

冉玲被安排在外場，收桌擺臺，做席間，雖然忙碌，但特別充實。冉玲喜歡聽木屋的音樂，每當進內場拿東西的時候，聽著音樂，冉玲的腳尖都不愿意著地，特別有勁。

就這樣，冉玲做著兩份兼職，一個月能拿到六千。

2個月后，上沙店前廳劉寧問她要不要轉全職：你不可能一直做兩分兼職一直做到老，轉全職就可以走晉升路線。冉玲當時沒有答應，但這句話一直在她腦子里回旋，自己三十多歲，而女兒還那么小，我現在能給她做什么樣的榜樣，難道等到她十七八歲的時候我還在做著兩份兼職，我想女兒應該不需要這樣的榜樣。想到這里，冉玲決定：轉全職！

轉全職后，冉玲開始在木屋上晚班，肉體上的辛苦對她來說沒什么，最煎熬的是每當上班前，女兒放學回到家里，淚眼汪汪地望著她：媽媽抱抱，媽媽別走。

每一次，冉玲都是強忍著淚水離開，擔心女兒還在哭，擔心丈夫沒有及時回，擔心女兒晚上吃不上飯….可她知道：此時此刻抱起女兒就給不了她更好的未來。

朋友經常勸她：小孩還這么小，怎么忍心讓她一個人在家。冉玲知道，不是自己心狠，而是明確知道自己將來想給女兒更好的成長環境。

但是當看到木屋有那么多比自己優秀的伙伴，冉玲也有懷疑自己選擇的時候：是不是自己機會渺茫，是不是當初不該放下女兒…

當冉玲幾乎快要放棄的時候，她看到了機會，當時上沙店的組長不會用電腦，前廳主管5分鐘能完成的日結工作，她需要一個小時。于是冉玲就一邊學習一邊幫她。

一個多月后，組長跟前廳吵起來了：我不干了，我每天加班兩個小時，就為了多拿你那500塊錢。冉玲當時就在想：為什么在她眼里就只有那500塊錢，不是應該往后看嗎？

原來目標不一樣，眼里看到的東西也會不一樣。組長辭職了，冉玲迎來了木屋生涯的第一縷陽光——代理組長。那一刻，冉玲無比的驕傲，店長對冉玲的認可讓她瞬間變成了店里最美最苗條的人。

還沒來得及高興，問題接踵而至，因為入職只有三個月就當上了組長，店里的小伙伴并不服她。

當時有兩個伙伴因為不滿她的安排，直接指著她的鼻子說：給我滾！

雖然委屈，但冉玲從不記仇，她嘗試用真心實意改變伙伴的態度，當其中一位伙伴要離職時，冉玲還主動去勸說，以心換心。

而另外一位伙伴雖然不滿冉玲，但做事很優秀，冉玲會認真給他寫鼓勵卡，被拒收了就追著塞到他口袋里，再被拒收就繼續再寫。

慢慢地，她和伙伴們的關系緩和了。原來針對她的伙伴現在總是“玲姐、玲姐”地叫，只要用心了，就一定能贏得伙伴們的認可。

5個月后，冉玲的努力讓她坐上了前廳主管的位置，由于經驗不足，有一次申貨系統出現沒有耗料單的情況，盤點一導出來，全是負數，差距特別大，冉玲一看：怎么會這樣？！

因為不懂，她給當時的店長打電話，得到店長冷酷的一句：自己解決！那一刻，委屈的淚水瞬間流了下來，崩潰無助的冉玲坐在電腦前整整哭了半小時。而更讓她崩潰的是廚房的組長走出來不僅沒有幫助她還冷嘲熱諷：不懂就不要做啊。

雖然一邊崩潰，但還是要一邊摸索著做，不拋棄不放棄！一直到今年年初，上沙店拆了后，冉玲來到了皇崗村店，繼續當著前廳，遇到了店長周裕文，那時候老周要求管理組每周都必須要做PPT，還夸冉玲的PPT是五區內做的最好的，得到認可后的冉玲別提有多開心。

在這里，不會因為自己的長相、學歷、年齡、形象被排擠，只要努力，就有希望。

今年4月，冉玲參加了公司舉辦的店經理競聘，以第一名的成績向自己、向公司交出了一張漂亮的答卷。

7月份，老周讓冉玲提前實操帶皇崗店。以前每次開管理組會議，老周都會參與，交給冉玲負責后，他就在旁邊聽，會后，冉玲問有沒有需要補充的，就兩個字“沒有”給了冉玲莫大的鼓勵。也暗自發誓：下次一定要做得更好！

經過兩個月的實操，冉玲終于在9月份迎來了第一次獨立帶店的機會——金海路店。這是一家老店，但冉玲還是很開心，她說：但是沒有老店，哪有新店！老店承載的東西太多了，好的不好的一點一滴結合，才有了現在這些漂亮的新店。想做出成績，在哪里都要付出！

2018年5月到2020年9月，冉玲從兼職成為了店長。曾經有人對她說：你要是再年輕一點就好了；還有人說：你一個女人，干嘛要來和我們男人搶地盤，在家相夫教子不好嗎？

冉玲不在意這些，從員工時期的一張張鼓勵卡，到現在獨立帶店的機會都在告訴著她：自己會成為女兒的好榜樣！

這就是木屋奮斗者冉玲的故事。我們都是一群平凡的人，沒有異稟的天賦，沒有顯赫的家庭背景，有的只是對美好生活的憧憬和一顆努力向上的心。

當然冉玲的腳步不止于此，未來她要成為像平姐一樣的人，繼續書寫自己在木屋這個平臺上書寫著自己的奮斗故事。