1、狂妄自大者
2、事無巨細的微觀管理方式
3、取消津貼福利
4、官僚主義
5、大批無心工作，不被激勵的員工
6、命令式地召集員工
7、不誠實者
8、缺失透明性
9、工作保障性受到威脅
10、從不表揚你的員工
編輯 | 紅餐網_李曉
這樣對員工，餐廳不缺人才怪！
餐飲人，這才是工作的最高境界！
餐飲行家總結的17句話，真的很有道理！
夾在員工和老板之間，做店長真的好難！
餐飲老板，員工其實并不是離職，而是離開你！
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原創文章，作者：紅餐網，如若轉載，請注明出處：http://www.kmwhg.com/127343.html
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