【伙伴分享】什么是成長？

今天是我入職木屋的第455天，過完前廳認證第271天，做前廳主管的第118天，目前在天河學院擔任前廳主管。很高興今天能通這樣的方式分享我的在木屋成長經歷。我是一個很愛交朋友的人，朋友通過朋友之間互相分享獲得經驗值和智慧。今天我要分享的是我在木屋這455天里的成長小故事。

人生的路上，每一段旅途都有不一樣的風景，每一個階段都有不一樣的小故事，每一個小故事都有不一樣的經驗值和智慧。

成長對于每個人都不同的定義和理解，我小時候以為長大到上學的年齡就是成長，后來上學以后了以為出來工作是成長，出來工作以后以為有了那微不足道的成就和工作經驗就是成長……或許這些都只是成長過程中的一部分。

什么是成長？沒有一個具體的衡量標準。

成長或許是工作生活中某一件事發生那一瞬間我們的心理變化叫成長；

成長或許是某一個人的一句話讓我們知道生活的不易叫成長；

或許是某個瞬間的一個經歷讓我們感悟人生某一個的道理叫成長；

或許離開原來的舒適區迎接挑戰的每個時刻叫成長……

什么是成長，在我看來成長其實是一場殘酷的自我對抗，盡己所能試著，在每一個挑戰和困難目前站穩，挺住，從中獲得經驗和智慧，接受挑戰和困難帶來的傷害，委屈，挫折，把傷害、委屈和挫折煉化長大的肥料，然后就可以無所畏懼的長大。這一過程叫成長。

如同小樹歷經風雨后深深的把根扎在泥土里慢慢的長成參天大樹，無所畏懼的站在驕陽下呼吸生長，與云比肩。這樣的過程叫成長 。

大家還記你第一天到分店的情景嗎？是店長帶你做職前簡介，還是前廳主管帶你去收臺，還是廚房老大帶你去洗冰箱？估計大多數人都是這樣，相信很多人都不會忘記，分店的第一天是你入職木屋個人畫紙上畫下第一筆，怎么可能忘記？是吧。每個人都大同小異，估計迷路走錯店就我一個吧！

我入職第一天報到就去錯門店，容姐和豆豆和我說棠下店，然后我迷路去天河學院店，遇到當時學院店的店長黃權，經過一番交談才知道是我做過路癡搞錯了店。最后由他送我去了棠下店報道。一路上我們聊了很多關于木屋的小事情，雖然一小段路，話卻沒停過。

我在木屋個人畫紙上落下的第二筆老古的一支鋼筆和深圳培訓。入職三個月，兩個月獲得優秀員工，當時棠下店店長古志平把他一次比賽第一名獲得獎勵的鋼筆在員工大會上送給我，他說，他自己都不舍得用，他這個筆覺得適合我。正因為他的鼓勵，入職七個月期間過完所有認證，還推薦我去深圳學習，讓我認識更多不同的朋友，讓我見識到廣州以外的木屋其他市場成員朋友，見到更加優秀的人。

我在木屋我的個人畫紙上出現的第三筆是今年4月1號去學院的做前廳主管。我的店長讓我找到克服焦慮的方法。作為新手上路的我焦慮不安 ，怎么去安撫這個焦慮的心融入集體，我用了最笨的方法：記住名字和觀察每一個人做事+聊天校準，然后帶著一起做，這樣加深我們之間的感情和聯系。

于是第一天記住樓面所有人的名字觀察他們的做事風格，我不去改變任何一個人的做事風格， 第二天開始根據崗位巡視話題插入聊天，忙時適當的展示自己的崗位協調能力協調人員崗位和操作流程提高默契度。包括我自己，我都會認為沒有什么比肩并肩一起做事，共同承擔和進步更加快的融入團隊里。只有融入團隊才能了解到隊員們的想法和提高我們團隊合作，讓團隊在一起進步。

什么是成長，可否具體？以上可具體。這三筆簡單勾勒出我在木屋的455天成長經歷。木屋為宣紙，時間為墨，個人意愿為筆，你我皆可提筆蘸墨，畫一副屬于你的畫，畫快或者慢一點都沒關系，重要的是你親自畫，每一筆都是見證你的成長和成熟。

什么是成長，成長是我們的心理上經歷過事情后我們的心理變化！

什么是成長，成長是我們離開舒適區迎接每一個挑戰！

什么是成長 ，成長是我們把工作用作畫紙畫好的每一筆！