食尚坊位于武漢市內,是一家時尚風格的餐廳,人均消費大概在120~150元之間。近兩年,在大眾餐飲成為市場的新寵、中高端餐飲不太好做的情況下,食尚坊的營業額反增不減,絲毫沒有受到影響。這源于精準的市場定位和嚴格的出品。
說到出品,就不得不說到菜品投訴問題,食尚坊要求,前廳有關于菜品的投訴,如果最后的商議結果是退菜或免單,費用由后廚的出品師傅負責。這一項聽起來不近人情的制度,卻是管理者用心衡量利弊之后的結果。
三個理由建立該制度
很多餐廳如果出現出品問題,都會采用下罰單的方式對相關的人員給予懲罰,然而在食尚坊,退菜的費用需要出品師傅自己買單。
這樣做的理由有三個:
1.有目的性地罰款。
花錢買自己的菜品,會讓師傅“被罰”得有目的。
菜品投訴一般分為兩種,一是出現異物、二是口味怪異。如果是前者,前廳經理有權利直接退菜或免單;如果是菜品口味不合適,后廚人員會走到前廳,當著顧客的面嘗菜品,并與顧客當面溝通。
如最終結果依然是退菜,則需要出品師傅自己買單。
2.不損失店內的總營業額。投訴菜品買單會讓店內總營業額保持正常,在核算成本、毛利等方面也可以簡單明了,不需要額外將被退掉的菜品單獨算。誰出品的誰買單,自己負責,不拖泥帶水。
3.不干擾每個檔口的超額獎金。后廚檔口都設有超額獎金,如果只是罰款,而對菜品沒有買單行為,則會導致各個檔口的獎金核算不公平。員工之間也容易產生矛盾。
酌情處理前廳人員處罰事宜
可能有很多人會問,如果退菜或免單的原因是因為菜品品質,那么責罰后廚人員理所當然,可如果是因為前廳的原因,應該如何保證公平性?針對這類情況,食尚坊也有自己的辦法:根據具體情況酌情分攤責任。
說簡單一點,即便出現了菜品投訴,但如果顧客發脾氣是因為服務員的態度問題,最終的責任將由前廳承擔。
案例一:一堆中年夫婦在結婚紀念日選擇到食尚坊用餐,用餐期間,丈夫在菜品中發現了一根頭發,于是叫來服務員,要求前廳經理出面解決。經理當時正在開會,于是便抱著僥幸的心理,想著開完會再去處理。
然而,顧客在乎的是解決問題的態度和速度,當問題長時間沒有得到解決,這對夫婦終于忍不住怒火,與前廳人員爭執了起來。
結婚紀念日本是甜蜜而美好的,夫婦倆本不想大鬧,然而卻因為處理問題的方式不對,導致顧客十分憤怒,并要求免單。
最終,有頭發的菜品由后廚買單,其余免單的菜品費用全部由前廳經理承擔,理由是如果他能及時出現在顧客面前,顧客頂多是要求道歉或退菜,不會大吵大鬧。然而正因為沒把顧客的利益放在第一位,才導致了延遲處理,最終讓小事變大。
案例二:一日在用餐高峰期,包間客人突然大發雷霆。
店總了解情況后得知,原來是顧客質疑其中一道菜里的魚不是新鮮的,而是冷凍過的。當時,面對顧客的懷疑,服務員用賭氣的語氣回答:“是又怎樣!”這句話遭到了顧客的投訴,其一認為服務員態度不好,其二認為該菜品品質有問題。
其實,食尚坊的魚類菜品并不存在冷凍的問題,該服務員也是一時情緒,讓潑出去的水無法收回。
前廳經理趕到后,努力向顧客解釋。
最終,顧客接受解釋,卻要求這道菜品買單,理由是服務員對產品不了解情況,且態度有待提升。
對于這件事,食尚坊最終做出的處罰是:該菜品投訴與后廚無關,由前廳買單。
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