黃河好：因為熱愛，所以愿做一個漂泊的常駐民

小天龍

黃河好

2012年的春天，結束了三年工程測量員的工作，便踏上了去往北京的火車，想來這便是年輕的沖動。一個行李箱，便是春夏秋冬，一個背包，裝滿了苦辣酸甜。

88年生人的我，很幸運的見證了互聯網以及移動互聯網的爆發，進入餐飲信息化行業實屬偶然。當時正值國內O2O開始萌芽、團購如火如荼。到北京拿到的第一份工作是做拓展地推，經常游走在街頭巷尾，只要開著門的店便進去聊上幾句，開始的日子，只能和店里閑暇的服務員說上話，后來聊得多了，也漸漸能找到老板絮叨絮叨。

2014年，有幸得到于印泉于總的信任，成為“吾享北京公司”的一員，至此正式加入了天財商龍的大家庭之中；現在回看當時一起的伙伴，如今也都成長為公司的中堅力量。

那一陣，說來最大的變化便是工作方法的轉變。在商龍，要求每個商龍人都能夠了解餐飲行業、了解企業真實需要，確保每份提交給餐企的方案都是能夠為企業帶來真實效益的。所以，能講出對企業行之有效的解決方案，成為了那段時間我最有成就感的事。

但成功的背后，往往有著旁人難以看到的付出。從第一次陌拜的推門而入，到歷經服務員、收銀員、經理、店長、最后到老板，層層“進階”的過程猶如西天取經一般艱難，即使提前準備了話術并熟記于心，卻鮮有機會能全部說出來；記不清多少次被收銀小妹婉拒，被保安大叔目送離開……當第1000次推門而入時，除了發出理解萬歲的感慨，也會有合同落定的喜悅。

幾年時間，不僅餐飲業有了翻天覆地的變化，在與餐飲企業交流需求和解決方案的時候運用的工具也在不斷優化。其中最容易“看”到的，應該算是這么多年做過的各種各樣的PPT文檔了。

在我看來，PPT——這個職場的“硬通貨”是講演者用來講故事的工具。想要故事生動，在形和意上都得下功夫才行。“拿來主義”的結果便是講演時的毫無張力，想必聽者也味同爵蠟。所以在與餐企負責人接觸的過程中，我總是盡可能將自己的所思所想通過每一個畫面中的各個元素表現出來。

比如這張圖就是我在歷經了幾年的信息化工作洗禮后，發現餐飲企業的發展過程會面臨的諸多問題，其實需要有不同的系統工具來解決，而這一整套龐雜的系統之間，又互相連接，各自獨立；我將此用星系的方式變現出來，各系統圍繞中間的餐飲企業運轉，互相獨立同時又互相關聯，為餐飲企業更快更好的發展賦能。這樣直觀、簡單的展現方式，在體現出天財商龍深厚的行業根基的同時也總是能夠讓餐企負責人們獲得良好的、直觀的視聽體驗。

從最初對著略顯粗糙的畫面自圓其說，到現在逐步對整個畫面進行一些修飾，輔助主體的表達，隨著技能日漸嫻熟，每次形意兼備的個性化解決方案總是我與相關負責人之間良好溝通的橋梁。有人問我是什么讓我能夠如此重視每次提案，心甘情愿的花很多時間制作一份PPT，其實原因就是對餐飲、對信息化的一份熱愛，我相信每一份真心的付出都會有所收獲。

就像，工科生的我執著于攝影后，也有了定格美好的能力。

所以，成長就像南方的雨季，你明明知道她會來，卻總是在不經意間遇到。2018年的夏天，我再次收起了行囊，這次是離開北京奔赴上海，像5年前一樣，簡單的行囊便是所有的生活，但是這次又和5年前不一樣，沒有了對前路的迷茫，剩下的是堅定的信念和對生活的向往。

小天龍

黃河好從“北漂”開始就一直跟著我，從跟隨我創業，到2014年底一起加入天財商龍，成為商龍人，一起共事已經快6年半了，這些年親眼看著他的努力和成長，真的非常令我欣慰。他身上有太多優點值得點贊，聰明、學習能力超強、熱愛生活、積極樂觀，人品更沒得說，凡事追求完美，有一種“匠人”精神，是屬于只要有平臺就能閃亮的那種小伙子。

自從成為商龍人，他自己也是一下子專注到餐飲信息化中了，印象中經常都是深夜還在研究產品，或者在做一個方案PPT，或者在做一個產品案例視頻剪輯。經常親自泡在銷售、運營或客戶服務的第一線，從單打獨斗，到帶領一個銷售團隊，再到管理一個分公司，他的快速成長不僅讓人欣慰，關鍵是每一步都踩的那么堅實，有積累和沉淀，有總結和提高。在這里也衷心的希望他能繼續加油，作為一個優秀的商龍人，帶領團隊能不斷為更多商戶服務，通過服務創造價值！

好菜鳥，棒棒噠！期待你更優異的表現！