漲價,是這兩天最敏感也最熱門的話題。 海底撈、西貝相繼因為“漲價”發布公開致歉信,漲價商品也均已恢復原價。一只腳踏入30 元價格帶的喜茶,會是第三個出來道歉的品牌嗎? 國君| 文 咖門原創 餐飲老板內參獲權轉載 喜茶漲到30元? 其實已經快2 個月了 事情要從海底撈說起。 4月6日,#海底撈復工后漲價6%#的消息在網絡上掀起了軒然大波,本準備報復性吃火鍋的消費者,“體面因漲價而坍塌”。緊接著,西貝漲價的消息也被推上了風口浪尖。 很快,海底撈和西貝發布道歉信、調回原價。但漲價的蝴蝶效應,在整個餐飲行業引起了一場“輿論颶風”。 喜茶是被這場風波帶飛的。微博上,#喜茶多款飲品漲價2元#的話題有2.3億的閱讀量,#奶茶進入30元時代#的話題也刷屏了。 ?“漲價”問題,大家都很關注 實際上,據公開資料證明:喜茶漲價發生在2月份,且為部分產品漲價,與海底撈整體 6%的上調性質不同。 2 月,因為成本原因,喜茶上調了5款飲品的價格,分別是豆豆波波茶、多肉芒芒甘露、芋泥波波鮮奶、流心奶黃波波冰、奶茶波波冰,上調范圍在1~2元。 同樣被質疑的“奈雪的茶”,也與喜茶一樣,只是個別單品上調了價位,例如“霸氣草莓”由2019年的28元漲至29元。 不過,這場輿論風波仍然對喜茶很不利。在微博發起的調查中,116萬人選擇了“不會再喝,被漲價勸退”。在其官微下,也是一片質疑聲。對此,內參君也詢問了喜茶的工作人員是否會調回原價,截止發稿前,并未受到回復。 暴利的新茶飲?純利僅10% 此事另外一個爭論點是:30元一杯奶茶,暴利嗎? 綜合采訪多位茶飲老板和研發人員后,我們以喜茶代表產品“多肉葡萄”為例,來解析一下新茶飲的原料成本。 “我們20平米的店里,都要安排10個人以上,從洗水果、切水果、打奶蓋,到收銀、調茶、雪克、打包,每個環節都是人力成本,新茶飲的純利能做到10%就已經了不起了。”眷茶聯合創始人惠海表示。 SEVENBUS創始人甘天天也贊同:現在的茶飲,普遍原料成本40%,房租成本20%,人力成本15%,商場抽傭約15%,還有外賣的扣點。 “懂得降本增效、降低運營損耗,在商場和供應鏈有議價權的品牌,才能勉強把利潤做到10%。” 這些是看得見的硬性成本,而軟性的基礎性建設還包括:品牌風格,是真金白銀的人力和費用投入塑造出來的;數字化,一套ERP系統,動輒百萬,一個IT團隊,個個高薪;產品焦慮的當下,幾十號人的研發團隊,不能靠夢想支撐。 ?品牌要風格,可不單喊喊口號 30元,純利也就在 10%左右。酷、精致、美好的新茶飲,依然是個“賺辛苦錢”的行當。利潤,都是一杯一杯累積起來的,花錢的時候,手一松基本就白干了。 30元? 或許還沒到紅線 消費者嘴上說不買,但喜茶漲價 1 個多月來,門店仍然爆滿。 其實,雖然30元以下是奶茶的主流區間,但30元以上的市場,仍然有超40%的空間。 ? 數據來自《咖門 2020 飲品行業數據報告》 數據之外,一些品牌的市場表現也證實,30元似乎并沒有到達茶飲客單價的紅線。 ●客單價接近50元的煮葉,北京多家門店,都在區域大眾點評飲品排行榜上名列前茅; ●深圳的gaga鮮語(已更名gaga)通過茶飲+輕食的全時段經營,將客單價做到了100元以上; ●臺灣品牌京盛宇,靠著紫砂手沖茶的儀式感,以及茶禮盒的銷售,客單價超過200元。 由此,也讓我想起采訪中遇到的2件小事。 第一件發生在深圳的寫字樓。新同事請辦公室女生喝奶茶。幾分鐘后,一大袋瓶裝阿薩姆奶茶被搬進辦公室,女孩們臉上有很多的問號——有些圈層,是瓶裝奶茶擠不進去的。 另一件是我在上海探店時發現,喜茶是不少中學生請客的標配,動輒200塊的奶茶消費,輕松隨意。對00后消費者來說,價格已經不是考慮的重點。 年輕人喝奶茶,考慮的是什么?口感、審美,也是自我慰藉;是空間、風格,也是社交貨幣,甚至身份認同、意見表達。 喜茶賣的是靈感,奈雪賣的是生活方式——30元是否觸碰價格紅線,取決于品牌是否讓消費者心理賬戶發生改變。 比如小罐茶,就是把茶葉從“消費品”,變為了“禮品”,消費者心里預算改變了。當一個商品改變了消費者的“心理賬戶”,價格紅線就難以再界定。 而喜茶此次漲價,對行業也有“價格摸頂”的意義。每個行業都需要做這樣的探索,以確定消費者對于一件商品的價格上限。這也是頭部品牌的價值和責任。 定價問題是一場博弈,博是供求關系。漲價或降價動作的成功與否,只有一個標準,就是看消費者最終會不會用錢包投票。 4月27日至29日,餐飲老板內參和喜家德聯手推出獨家深度課程:“喜家德:用文化讓每個員工成為競爭力”,分段詳細拆解喜家德在不同時期的文化與組織力打造之路,獨創的358機制和I平臺模式如何發揮其特殊作用、發揮員工潛在能力、吸納特殊專業領域能力的合伙人進入企業,和激發每一個員工主動前進的機制與文化。 掃描下圖二維碼,報名咨詢? 真真 18037518262(同微信)
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