我的6年木屋之路

首先自我介紹下，我是來自深圳園嶺店的店長練雄，來自梅州的一個小伙子，轉眼間已經在木屋呆了六年有余，在這里分享一下自已的故事及一路上的點點滴滴。

13年的5月之前的公司經營不善關門了，當時不知道何去何從，又在讀成人大學，每周都要去上課，當時想找個竟能上班又不耽誤上課的工作，找了很久都沒找到，后來看到八卦嶺店那邊招聘服務員，當時面試我的是蔣波，也是現在的十區教練店經理蔣波，我的第一任老師，我們叫他波哥，他跟我講了木屋的待遇跟以后的發展方向，當時報著混日子的態度先找份工作做著，后面再觀望。

直到遇到我的第一任師傅雷明菊，我叫他雷姐，他是我木屋的轉折點，也是現在皇庭廣場獨立店店經理，他有著雷厲風行的性格，當時在八卦嶺店有著“雷老虎”稱號的女漢子，他不僅在工作上教會我很多東西，生活上也是一個大姐姐，記得13年當時公司做顧客滿意度PK，這個是每個店最怕的，每張臺都需要顧客填寫感受表，每天都要做，當時心里想過無數次要離職，每當看到管理組每個月只能拿底薪，又堅持下來，由于當時不懂事，PK勝利覺得管理組分配獎金不公平，心里一直不平衡，后來我的師傅雷姐看出我的心情，就找我溝通，跟我分析，社會就是這樣沒有付出就不可能會有回報，后來也想通了，就更加努力工作…..

直到14年公司慢慢擴大，要晉升2名督導，當時的二區的區經理程恩平，也是現在廣州事業部的程總，挑選了蔣波跟曾文做儲備督導，一人試管三家店，波哥管八卦嶺、大運、園嶺，當時是任命制，店長上去了，下面的前廳主管或者廚師長直接晉升店長，而我從一個樓面組長調往波哥管轄的大運店做前廳主管，完成了一大步的跨躍。

在大運做了前廳主管2年，15年后面公司執行了競聘制，當時遇到了人生第一個挫折，前廳主管競聘店經理，競聘了七次都沒競聘上，當時很迷茫，覺得很丟人，想過N次離職，后來也是我的第二位老師曾文，現在的十一區教練店經理，我們叫他文哥，他當時管轄龍崗店，他給了很多建議，讓我換個環境，對工作有很大幫助，16年3月被調入大芬，當時的店長蔣文念，在這里也很感謝他，最讓我感謝的還是文哥，不僅競聘給了我很多思路及方向，在16年5月份終于競聘上了副理。

在大芬店就任副理，后來蔣店長因個人原因離職了，調來的是現在三區的教練店店經理彭書文，我的第三位老師，他當時教了我很多東西，在他身上學會了很多管店上的技巧，在這里非常感謝他，過了三個月被文哥調入大運店帶店，這是真正意義上的第一次管一家店，當時我心里沒底，這么大的店讓我去管，怕做得不好，辜負了文哥對我的信任，彭哥說你放心去，有什么不懂的直接問他，把他當大芬一樣去做就好了，在大運從此開始了開掛人生。

17年后面遇上了現在的教練店店經理潘世安，人稱小老潘，我的第四位老師，他是一個非常有邏輯性的人，工作上教會了我很多東西，在他身上我學會了運管評估，在大運他帶了我一年，18年他調到新成立的評估打卡組當打卡組經理，而我后來因工作沒做好，跟當時塘頭店的店經理對調了，在塘頭呆了8個月，后來因客觀因素公司不續簽合同12月底到期，當時又遇到每年11月份的區域調整，而我剛開始是沒分到店的，后來是小老潘看我沒分到店，問我要不要跟他去園嶺，園嶺雖然環境差了一點，但是總體來說是很好的，有很多提升的空間，在這里非常感謝小老潘“收留”了我，工作上會更加努力的。

19年已經過了一半了，年初制定的年度計劃才完成一小部分，要更加努力工作了，在這里感謝每位幫助過我的人，共創木屋輝煌，加油！