合伙開店，年賺35萬，還是分了 | 開店筆記

生意不好，合伙容易鬧矛盾；生意好，賺錢了，合伙也容易出問題的。就比如下面這個案例，相信會給大家帶來很多啟發：

今天和一個同學喝茶時，聊到了另外三個同學合伙做生意，結果因為“分贓”不合理的事鬧掰了。我聽到這個消息的時候，有點沒反應過來，因為那三個同學他們關系挺好的，現在鬧翻了，有點唏噓。

事情是這樣，18年的時候A，B,C三人一起合伙創業做水果類的生意（就是三只松鼠的外包工廠）資金是A出的，有50萬，用來購買設備，租場地和冷庫，還有充當流動資金，其他兩人出力。

A占80%，負責業務方面，B和C各占10%，負責內部的事。三人分工合作，也算順利。干了一年后，C覺得工資太低，一個月也就兩千二，根本不夠平時花銷，雖然有股份，但那點股份，一年就是賺了30萬，分到手里的也才3萬，加上工資一年總共也才不到6萬。而且他們資金有限，是有天花板的，所以他果斷的退出。

A做的也算厚道，把他以前的一輛奧拓劃給了C，算是和平分手。B呢，則是繼續跟著A干。由于B要做兩個人的活，A又劃了5%的股份給B。第一年賺了15來萬，第二年有所好轉，一年賺了35萬，差不多回本了。期間，B結婚了。由于工資低，花銷很緊張。到了年底的時候，AB兩人談到了分紅的事，B確實非常需要一筆錢來補貼家用。

問題就出在這里。他們開始創業的時候，是沒有簽合同的，只是口頭上達成一致，主要是因為資金全是A出的，其他兩個也沒什么想法，彼此都信任對方。第二年回本了，分紅的時候，A表示：回本了，那就先把本金拿回來。然后他真把本金50萬給拿走了。

就法理上來說吧，這么做沒毛病，回本了肯定先拿回本金，剩下的再按股份分。但他沒意識到一個問題，你本金拿回去后，還剩幾個錢，就B那15%的股份，能分到幾個錢？創業的時候工資低很正常，有些人甚至都沒工資，但現在情況不同，B成家了，花銷大了。B當時就不干了：你本金拿走了，還剩多少？那點錢，按我的股份分到我手里能有多少？和著我就白干了唄。兩人年輕氣盛的，當場就鬧掰了。

回顧他們的創業歷程，問題肯定有，不過我覺得，即使他們簽了合同，難道就一定要按照合同上的規定來執行嗎，比如關于錢這方面的。A的做法其實沒錯，我出多少本金就拿回多少，沒毛病。但他就不考慮人情上的事嗎。如果他當時能換個方法，情況也許就不同了。比如，他先拿回25萬，留5萬添進流動資金里，剩下的20萬就按股份分，雖然最后分到B手里的也才3萬，但心情立馬不一樣了，至少讓B看到了希望，兩人的友情也不會被破壞掉。

唉，都是錢惹得糟心事。

大家說說，誰的問題最大：

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