• 80%的餐飲創業者都是熱鬧死的!請記住這10條忠告

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    第 1307 期

    過去三年,餐飲老板內參用1300多期,超過2000篇文章來盡力打撈、詮釋、傳遞行業每一個我們認為有價值的案例、思想、方法和趨勢。

    而做為內參CEO秦朝,他想表達的還有更多。“我和我的伙伴們決心在一厘米的寬度,挖出一千米的深度。”

    所以,兩個多月前,一款具有知識和人格屬性的內容產品——《秦朝餐見》誕生了。

    這是內參CEO秦朝的個人專欄。一年100+期、每期5-10分鐘他親手打磨的音頻節目,會員還能獲得VIP專屬飯局、活動、禮品。

    就像《秦朝餐見》開欄語中所說,做餐飲快4年,“每天腦子里想著、手上做著與餐飲有關的事,看行業一幕幕劇烈的變化在眼前發生,接觸這個行業最有溫度和最有決策力的一群人。我想把這些最新鮮的洞察盡量還原給大家”。

    這些最新鮮的個人洞察,至今已更新22期。今天,我們將其中的精華和金句梳理出來,總結為餐飲老板給創業者的10條忠告,希望對你有所幫助。

    內參君

    1

    做決策往往不需要高大上的理由

    而是回歸初心的嘗試

    當問到巴奴毛肚火鍋的杜總,進入一個新市場如何做判斷時,他說問自己幾個基本的問題:那里的消費者吃不吃火鍋?想不想吃更好的火鍋?巴奴的火鍋好不好吃?如果這三個基本問題沒有問題,那就是做的快慢問題,不是生死問題。

    定戰略,做決策往往不需要高大上的理由,而恰恰是回歸初心的嘗試。初心堅定才不隨波逐流,尊重常識才能避免彎路。

    3月15日第三期:《餐飲老司機告訴你:在做決策時,常識才最靠譜!》

    ???

    2

    幾元到十幾元的低客單價餐飲們

    該醒醒了

    現在看來,便利店出現在餐飲老板的對手名單上已經是確鑿無疑了。白領早午餐、社區早午晚餐是便利店餐飲的主要消費場景,針對年輕主流消費群,所以,與這些場景相關的早餐、社區餐飲、低客單價外賣這幾類餐飲將受影響

    幾元到十幾元的低客單價餐飲們該醒醒了。711,全時等超市們無論采購成本、供應鏈、網點布局、標準化,遠遠超過了大部分的餐飲企業,隨著食品工業發展,餐飲對超市的產品優勢也越來越小。低端料包外賣企業日益艱難。

    3月18日第四期:《低客單價餐飲們醒醒,你有一個強大對手在路上》

    ???

    3

    餐飲業正在經歷兩級現象

    經歷一場大洗牌

    那么,誰會被洗掉?誰又能被洗出來?

    我把現在的餐飲老板大體分成三派:年輕網紅派、少壯實力派、傳統保守派。

    中國餐飲正處在一個揭竿而起的革新時代,對標麥當勞千億美金的市值,中餐還沒有一個超過百億人民幣的品牌。巨大的落差就代表巨大的價值和機會。

    3月21日第五期:《做餐飲那么難,為什么還要干?》

    ???

    4

    “四無”餐廳可能導致“五無”

    做餐廳不能一味擺脫對人的依賴,無服務員、無收銀員、無采購和無廚師,有可能變成第五無:無顧客。

    一個餐廳是以軟硬件為本,還是以人為本,會引導出冰火兩重天的不同氣場。餐廳智能化,不是非此即彼,不應該是盲目干掉服務員,而是優化和提升服務體驗,做增量。不是誰取代誰,而是用互聯網的高效來提高顧客價值體驗,提高餐廳人效。

    餐飲業賣的是餐飲、賣的是服務,也可以賣的是生活方式,但唯獨不是作為支撐系統的智能概念。

    3月24日第六期:《為什么“四無”餐廳,有可能導致第五無:無顧客……》

    ???

    5

    所謂競爭,拼的是認知壁壘

    原因有三:“互聯網思維”的外衣;產品壁壘低;營運基礎薄弱。

    做產品有三種商業模式,一是流量,第二留存,第三商業化。這是完全的互聯網模式。先把顧客吸引過來,再通過復購率的提高,把顧客留下來,第三條商業化,例如挖掘付費深度等。

    在產品本身的壁壘之上,還有一層不可忽視的存在——認知壁壘。即如何打造顧客對品牌的認知程度。想要在激烈的市場競爭中占有一席之地,拼的就是這種認知壁壘。

    4月9日第十期:《對話吳曉波:網紅餐飲能紅多久?排隊就好嗎?競爭拼什么?》

    ???

    6

    餐飲業的跨界入侵、降維攻擊

    其實一直都在

    餐飲業做的大的頭部品牌老板,極少是一些“真正的餐飲人”,幾乎是清一色的外行。海底撈的張勇、巴奴毛肚火鍋杜中兵、西貝莜面賈國龍、王品集團戴勝益……我們發現,我們現在才講的跨界入侵、降維攻擊其實一直存在,甚至從來都是。

    為什么邊緣和跨界能獲得更大成功,原因至少有兩個:不盲目遵從于某種傳統“核心價值觀”;不局限本行業,善于連接其他行業的思維和資源

    4月27日第十四期:《餐飲業所謂的降維攻擊、跨界入侵,其實從來都是!》

    ???

    7

    80%的創業者都是熱鬧死的

    我曾說過,80%的創業者都是熱鬧死的,創業團隊做的80%的事很有可能是無用功…..其實,我想強調的是,要打透一件事,最重要的就是要穩定、持續的沉淀、投入和輸出,拒絕戲劇化。

    吳曉波也曾說過:一個人的成功一定不是來自于心血來潮,也不是某一刻的靈感迸發,而是必須要維持對一份工作的熱情,以及對它的好奇心,對自我的更新和管理。馬云說:穩定、可持續、可規模化的才叫商業模式,否則只是商業活動。

    沒有品牌符號、沒有標簽記憶、沒有反復強化、沒有持續深挖的品牌傳播行為都是無用功。品牌塑造,本質上就是對消費者認知的持續占領和不斷升級。

    5月3日第十六期:《拒絕戲劇化,遠離不靠譜,餐飲品牌塑造別再只是喊一嗓子》

    ???

    8

    做餐飲4個失不再來的機會

    品類的品牌化機會,品牌的資本化機會,新零售重構商業模式的機會,行業格局洗牌的機會。

    這四個機會目前還處在窗口紅利期,但如果現在不抓,越往后推移,越難抓。

    5月13日第十八期:《餐飲業洗牌期:這四個機會抓不住,三年后可能就沒了……》

    ???

    9

    老將死于趨勢

    消費升級其中一個重要的部分,就是品牌化消費,也就是消費者會首選有品牌形象、品牌感覺、品牌口碑、品牌個性的商品和商家進行消費。

    品牌LOGO已成為一個重要的消費入口,搶占著消費認知,決定著消費選擇。沒有品牌感、沒有品牌符號、沒有品牌認知和口碑將很難獲客。

    傳統中餐有大量的品牌化機會。品牌化、標準化、現代化,是對傳統餐飲最好的保護。老將死于趨勢,時間會淘汰曾經合理的存在,趨勢會邊緣化曾經的英雄。

    5月26日第二十期:《大量偏老化、低段位、同質化的餐飲業態淘汰,這種痛苦還會持續至少兩三年》

    ???

    10

    “一體兩翼”是成功的基因

    什么是一體兩翼?一體是門店體系,兩翼是供應鏈體系和渠道體系。是否具備一體兩翼的基因,是考量餐飲能否做成大生意、有沒有投資大價值的三個標準。

    品牌力決定餐飲企業的高度,供應鏈體系決定餐飲企業的寬度。店面未動,供應鏈先行,你有多大的雄心,你的供應鏈體系就應該有多深。

    6月1日第二十一期:《做到“一體兩翼”,你有機會成為餐飲最大賽道里的大贏家!》

    附:《秦朝餐見》前22期目錄

    第1期:我的獨白:餐飲套路太深,我們一起用心

    第2期:殺氣騰騰,餐飲業真的會大樹底下不長草嗎?

    第3期:餐飲老司機告訴你:在做決策時,常識才最靠譜!

    第4期:低客單價餐飲們醒醒,你有一個強大對手在路上

    第5期:做餐飲那么難,為什么還要干?

    第6期:為什么“四無”餐廳,有可能導致第五無:無顧客……

    第7期:這個秘訣,可能讓你的客單價翻幾倍!

    第8期:從口味說起,這兩年餐飲業大洗牌,其實是對落后產能的淘汰……

    第9期:連鎖餐飲老板,可以忘掉米其林這只輪胎了……

    第10期:對話吳曉波:網紅餐飲能紅多久?排隊就好嗎?競爭拼什么?

    第11期:羊肉串會不會成為小龍蝦之后的火爆單品?

    第12期:活的滋潤的不足3%,但用新零售模式做烤串會賺大錢!

    第13期:羊肉串的大小邏輯:大串做利潤,小串做引流

    第14期:餐飲業所謂的降維攻擊、跨界入侵,其實從來都是!

    第15期:重磅:兩年沉淀、四月熬制,我們給您端上了一份數據大餐!

    第16期:拒絕戲劇化,遠離不靠譜,餐飲品牌塑造別再只是喊一嗓子

    第17期:這個電影里說,五星級酒店的餐飲一定不能好吃!

    第18期:餐飲業洗牌期:這四個機會抓不住,三年后可能就沒了……

    第19期:日料偷襲中國八大菜系,除了不忿,我們還應該知道些啥?

    第20期:大量偏老化、低段位、同質化的餐飲業態淘汰,這種痛苦還會持續至少兩三年

    第21期:做到“一體兩翼”,你有機會成為餐飲最大賽道里的大贏家!

    第22期:麥當勞的“送餐到桌”服務,包含了什么細思極恐的信號?

    《秦朝餐見》

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    統籌丨張琳娟

    編輯|師麗丹 視覺|尚冉

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