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“什么樣的人適合做餐飲?”
如果你去問老鄉雞集團董事長束從軒,他會告訴你,“做餐飲越笨的人越容易成功。”理由是,這類人方法非常簡單,不會用急功近利的方法和手段。
那么,束從軒是用了什么簡單的方法,讓老鄉雞在以雞為主產品的餐飲市場里,突破肯德基、麥當勞等西式快餐的包圍,走出屬于中式快餐的品牌之路?
一個廣為流傳的真實故事是,加華資本曾在2018年以2億元投資老鄉雞,最初打動其投資人的,也是這碗雞湯。由于加華資本投資了合肥的恰恰食品,其合伙人蘇文俊經常前往合肥出差。一次,他在合肥出差時,因為在合肥機場的老鄉雞門店喝了一碗老母雞湯,就對老鄉雞產生了濃厚的興趣。
束從軒對于麥當勞的研究非常透徹。他深知標準化是麥當勞能夠成功的關鍵前提之一,此外,麥當勞也極為強調細節的重要性,麥當勞之父雷·克洛克就曾說過,“如果你希望你的企業運轉良好,你必須做到每一個基本要素完美無缺。”
早在成立之初,老鄉雞就把標準化建設放在了企業運營的首位。在老鄉雞,有25本厚厚的綠皮手冊,內容覆蓋商品采購、生產、開店、服務、衛生等各個方面,極其詳細,并且還在不斷補充和更新之中。
據老鄉雞透露,以其招牌菜品香辣雞雜為例,雞雜從清洗、烘干、殺菌、高溫蒸煮、配份,每一道流程必須經歷的時長、次數都有著嚴格的規定。另一個例子是,在中餐最難標準化的火候上,如每一道菜的火候多大,加工多少時間等等,老鄉雞都有著嚴格的標準化流程。
加華資本曾把投資老鄉雞的原因總結為三點:一是,老鄉雞是一個不斷更新的學習性組織。其次,老鄉雞的管理能力超乎想象。三是,老鄉雞有獨特的文化和價值觀。老鄉雞是通過他的產品向顧客傳達了一種叫“家庭的溫暖”,待顧客如家人,把對顧客和家人的愛和責任感傳達到了顧客。
在中端加工制造環節,老鄉雞引入了先進的作業流水線,以保證每一只雞在加工過程中的食品安全。這其中支撐老鄉雞能夠進行標準化發展的重要武器,就是中央廚房的打造。
據悉,目前老鄉雞在合肥市擁有一個占地6萬平米的中央廚房,其產能可以支撐1000多家門店的運營。中央廚房會對所有菜品進行前期加工,再把半成品通過恒溫冷鏈物流車隊送到老鄉雞的各個門店,門店只需按步驟對菜品進行加熱和調味,就可以完成制作。束從軒對CCFA透露說,“目前老鄉雞分別在華中和華東地區籌備中央廚房。”而這,其實是為老鄉雞的全國擴張做好準備。
在品牌打造上,早在2012年,束從軒就請專業公司進行調研和定位,把老鄉雞的前身“肥西老母雞”更名為“老鄉雞”,為走出安徽市場打下基礎。此外,老鄉雞并對門店形象不斷進行升級改造。比如,第五代門店,改變了模仿西式快餐的點菜排隊方式,從豎著排隊改為橫排取餐,突出明檔現做,既增加顧客食欲,還方便顧客選擇菜品。
要想全國發展,光靠傳統的管理手冊和標準是遠遠不夠的,在過去幾年,老鄉雞積極進行信息化和數字化建設,搭建了一個集前臺、中臺、后臺為一體的集成化平臺,把養殖、采購供應、中央廚房,門店等管理全部融合在一起,大大提高了管理效率。
“現在全國都知道了老鄉雞,這是優勢。其次,我們也做了大量的人才儲備,和標準化建設,以及利用線上技術,解決遠程管理的問題等。”束從軒總結道。當然,這也可以看作是老鄉雞進行全國復制和擴張的底氣所在。
他也告誡道,“如果之前的經營管理沒做好,企業體制比較差,你光靠什么招數,可能只是杯水車薪。還是平時要打好、練好基本功。”
面向未來,束從軒認為,經歷這次疫情,消費者會更加注重健康飲食,而這也是老鄉雞的機會所在,“就是實干,你又不是搞什么高科技,也不是搞什么原子彈,就是踏踏實實地做好餐飲。把飯菜做好,把服務做好。僅此而已。”
疫情成為餐飲業的“催化劑” !
強勢品牌,越戰越勇,強大的抵抗力和免疫力快速恢復產能,甚至逆勢增長!
“問題”品牌,恢復乏力,增長疲軟,加速了市場的淘汰!
在餐飲業迎接光明與重生的時刻 !但也進入了市場洗牌的高頻期,疫情過后,相信餐飲會有新的格局。黑蟻團隊作為專業的餐飲策劃公司,我們堅信策劃的力量,必須與餐飲人一起戰“疫”,渡過難關,創造奇跡!
黑蟻團隊——為創造奇跡而生
——打造極致產品體驗
——打造顯性品牌特色
——打造獨特品牌優勢
——打造長遠品牌價值
我們團隊策劃理念:用未來眼界,解決當下問題!
我們堅信:策劃的80%是靠腳走出來的,剩下的20%才是創意。
2019年我們走了1088426公里,調研了439個城市,服務全國幾百家餐飲品牌,幫他們梳理品牌戰略定位與營銷策劃,專注于餐飲品牌策劃領域近十年,深刻洞察消費者需求,對餐飲市場及發展趨勢有著敏銳的洞察力!
策劃前
策劃后
所在城市:山西太原
餐廳面積:200平
品 類:新疆菜
王 牌 菜:天山烏梅大盤雞
品牌訴求:我家就在天山下!
slogan :遇見就會愛上!
形象載體:天馬與魚
物質訴求:天山食材的天然,差異性
精神訴求:遇見·愛上,對新疆的向往,邂逅愛情(天馬與魚的形象載體,鏈接消費者的精神向往)品牌表現寄托愛情向往,愛上品牌。
物質層面+精神層面訴求相互關聯,搭建品牌的核心價值,從而形成品牌強大的競爭壁壘!
PS:疆遇隸屬于疆君府,16年9月找到黑蟻團隊做全案策劃,打造時尚品牌入駐商圈,市場反應非常強烈!
試營業階段日營業額達到17000,正式營業后上漲到23000,翻臺率達到7.5次,并且還是沒有做大規模營銷推動的前提下,在太原這個三線城市已是鋒芒畢露!
策劃前
策劃后
所在城市:江蘇常州
餐廳面積:400–600平
品 類 :西式快餐
王牌產品:漢堡、炸雞
slogan :歡樂就是忘不了
核心訴求:主打兒童、家庭歡樂體驗場景,形象載體貓頭鷹變身多種趣味性人物,讓大多兒童無法自拔
黑蟻團隊認為,中國市場這么大,就算是麥當勞肯德基這樣的世界500強也無法占領整個市場,我們要做的就是在他們還來之前把空白市場給搶占了,毛爺爺告訴我們:農村包圍城市只是戰術,保住有生力量并堅持到最后才是戰略。忘不了新店開業后市場反應特別強烈!
“忘不了”餐廳全新形象店開出3個月后業績持續上升,環比增長超過28%,黑蟻團隊借助市場既有超級IP為餐廳打造了全新的歡樂消費場景,用最少的成本辦無限大的事,這就是策劃!
策劃前
『滋味園』這個名字無法快速吸引客戶,沒有娛樂性和延展性,這樣的名字為消費者帶來的第一認知就是“老化”,所以,品牌要成長,就要改名字。
策劃后
『滋味園』產品原本做自助火鍋,現轉型做四川干鍋,干鍋的品類沒有火鍋的認知度強,如何在品牌名上就把干鍋的品類做消費者強化認知呢?這是我們策劃品牌名字考慮的首要準則。
想要3秒征服客戶,那這個品牌名一定要情理之中,意料之外,讓人拍案叫絕才好,這是我們策劃品牌名字考慮的第二準則。
『滋味園』開在湖北十堰,規劃重點發展武漢市場,湖北人講義氣,能拼命,敢為天下先,要貼近他們的性格偏好,這是我們策劃品牌名字考慮的第三個準則。
本著三大原則,我們把滋味園更 名 『干一鍋』為了在當地造成傳播性,我們提煉品牌訴求:許多話,干完一鍋再說!干鍋有聚餐和夜宵屬性,把“許多話,干完一鍋再說”變成酒桌文化,完成品牌快速傳播!
這些案例值得學習,策劃前后品牌價值和形象呈現及市場反應的強烈對比!整套品牌定位及品牌核心價值提煉方法值得借鑒,也真誠建議您一定要來參加我們系統的學習【打造品牌特色營銷方案班】對咱們品牌的提升有非常大的幫助!期待您來!!!
【往期課程現場】
【一對一咨詢策劃】
黑蟻餐飲策劃機構—張譯心老師,一對一咨詢、深入診斷【重慶民稼餐飲集團 王董事長及團隊】系統梳理品牌戰略方向及品牌發展核心的助力!
第一板塊:產品創意、品牌定位、品牌呈現及營銷方案落地執行
餐飲品牌如何通過產品力及品牌力的提升形成自己的核心競爭力?面對現今的餐飲市場如何進行品牌創新及升級?如何讓自己的品牌在市場上有持續的生命力?不斷給消費者“驚喜”—讓品牌發聲!
黑蟻3+1尖刀策略及工具
●低成本快速傳播推出、打品牌!
● 品牌口號提煉、品牌故事設計挖掘!
● 建立品牌差異化,形成獨特競爭優勢!
●餐廳快速持續拓客、引流 營銷策略+方案!
● 打造顯性品牌特色、挖掘產品創意,占據品類機會!
●確立精準品牌核心訴求(品牌價值主張)迅速引爆市場!
●梳理長遠品牌戰略(區域品牌升級突圍、新品牌策劃、面對大品牌渠道收割,做品牌轉型與升級、品牌老化升級等)
第二板塊:提煉核心訴求、核心訴求呈現、營銷戰術策略
餐廳精準定位,打造顯性品牌(餐廳)特色,提煉消費者選擇我們品牌的第一理由,有效與競爭對手區隔的品牌優勢,提煉餐廳核心訴求(slogan)打造品牌核心競爭力,并通過體驗感、互動性和營銷戰術等,低成本快速打品牌,形成獨特的品牌差異化及競爭壁壘!
表現品牌特色,呈現核心訴求(產品爆點、核心賣點、品牌文化、slogan等)打造出來,也就是通過具體策略、方案塑造品牌文化、包裝品牌形象,提升品牌價值!
迅速曝光品牌的推廣方案、具體的營銷策略營銷戰術,比如開業、節假日促銷活動,事件營銷等營銷方案制定,迅速提升餐廳業績,解決餐廳盈利、品牌發展、營銷困惑、品牌特色、利潤結構、發展模式等核心問題!
第三板塊:策劃團隊老師針對性輔導、策劃、提煉、制定整體方案
系統的、品牌化的將咱們產品呈現給消費者,找到一個直擊消費者需求和尖叫的點,也就是我們策劃的核心,品牌核心訴求的提煉,深挖我們品牌價值的表現!包括我們的產品賣點、上菜形式、口號、產品故事挖掘,營銷傳播、形式感、體驗感等等都是需要經過系統的包裝策劃!
●那么,如何策劃+提煉?
●通過系統的品牌營銷落地方案班,針對品牌發展的核心,具體研討分析,老師針對性輔導、策劃、提煉精準定位,梳理出精準的品牌方案,配合后期落地執行!
●快速激發消費者購買欲、快速提升餐廳業績、快速提高品牌曝光度、快速讓品牌價值持續鎖定客戶!
時間:9月7-8號
地點:杭州(餐飲人必考察城市之一)
費用:3800/一人 (這周報名可申請3次免費復訓?策劃老師一對一針對性指導)
形式:只針對40家企業,點對點輔導,顛覆傳統點對面形式!現場研討策劃,老師針對您的品牌做專業的輔導?提煉?策劃,包括具體的品牌營銷策劃方案、品牌戰略規劃,及落地執行細節!
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