• 會做、會賣、還要會帶人!具備這 5 力,你也能晉升超級店長

    無論是在連鎖加盟企業、或是自行開業的店長,你們真的擁有做好店長的準備和能力了嗎?

    《大店長開講》書中,描寫了臺北車站前的麥當勞有多忙碌:

    早餐時段,店里平均一分鐘要出 5 杯熱咖啡;暑假期間的周末,一整天下來,客人總共會吃掉400 公升的圣代和奶昔、6000 份漢堡、950 公斤的薯條和 300 萬 cc 的可樂;在店里將近上百位的員工中,有 9成是兼職工讀生,更有一半是 16-19 歲的學生。

    以上所提到的這些,都是店長要扛的負責。

    從團隊經營、貨物進出、處理客訴、制作報表、廚房管理等等,十八般武藝,必須樣樣精通,這就是店長的寫照。

    想要完美處理門市的大小事務,并且帶領員工締造超強業績,店長需要提升以下 5 種能力:

    執行力

    別當光說不練的店長!讓員工心服口服,必須樣樣都會、還要做得比別人好,員工做不來的事你會做,總公司交辦的事想辦法達成。所有的政策、規則,店長都執行過了,才會知道優缺點各是什么。

    學習力

    隨時注意外界相關產業或產品信息,并且研究新興的營銷方式。透過自學、充實自己,幫助店內的產品和服務跟上社會脈動。

    溝通力

    與下屬之間溝通、和顧客應對的技巧都很重要。人與人之間建立了良好的情感關系,對彼此的影響力也就大,在溝通和推行管理規則時也能更加順利。

    銷售力

    店長對商品必須徹底理解,才能進一步分析現有策略與商品銷售方式的契合度。同時要時時思考對策,預先想好銷售過程中可能會遇到的難題,培養處理問題的精準判斷力。

    領導力

    門市的從業人員中,有不少是沒有經驗的非專業人員。店長身為領導者,應是員工的老師,要實時提供員工幫助,激勵他們增加工作熱忱。

    —————END—————

    中國飲品快報

    編輯|小W 版式|小N

    我們致力于為奶茶、咖啡行業

    提供全面而獨到的資訊

    促進行業的健康發展

    餐老板資訊網,為全國餐廳老板,提供最新的餐飲經營技巧,了解最新的餐飲經營資訊,學習更多的餐飲營銷、管理、外賣、裝修,采購等經營知識

    原創文章,作者:中國飲品快報,如若轉載,請注明出處:http://www.kmwhg.com/103584.html

    (0)
    上一篇 2017年3月19日 17:32
    下一篇 2017年3月19日

    相關推薦

    發表回復

    登錄后才能評論
    小程序
    小程序
    商務合作
    商務合作
    分享本頁
    返回頂部
    亚洲精品在线播放