• 【正餐管理】餐飲行業開啟復工潮,從中我們能看到什么?



    2020年絕對是餐飲行業最難忘的年份之一,由于新型冠狀肺炎的出現,許多行業都受到了極大的影響,首當其沖的就是餐飲行業。餐飲作為高頻消費的行業,在疫情期間大多數餐飲門店不得不選擇暫停營業,而疫情早期的不斷擴散,讓普通人不得不在家隔離,即便餐館開業也沒有幾個顧客。


    文 | 老劉聊餐飲



    在最近的一個月內,受到疫情影響,整個餐飲行業被蒙上了一層陰影,大到行業龍頭餐企,小到街邊飯館無一幸免,都遇到了“無盈利”的難題。以西貝莜面村為例,如果疫情持續下去,面對房租與人力支出,西貝活不過3個月。



    不過,風雨之后總會出現彩虹,黎明前的黑暗也總有一條會消散。隨著國家對疫情的重視,目前疫情已經得到了良好的控制。從疫情實時地圖來看,截止到2月22日15時17分,現存確診人數較前一天下降2104人,累計新增確診較前一天增加399人。雖然目前現存確診人數依然有53145人次,但是從曲線圖來看,已經出現下滑走向,連續幾天的累計新增都在減少。


    隨著疫情不斷的得到控制,很多行業也開始回溫。無疑,餐飲行業作為高頻消費的剛需行業,已經在多地開始了復工潮。


    多地餐飲開啟復工潮



    國內多地餐飲已經開始逐步恢復營業,不過卻也面臨著新的問題。2月21日,廣州的陶陶居正式接受堂食,據了解,這次開業是經過政府指導,陶陶居也做足了準備。然而,不到半天陶陶居就宣布關閉。



    關閉理由不是沒有顧客,而是顧客太多,從圖中可以看出,陶陶居的門口排起了長隊。如果不是顧客帶著口罩,你能想象到這是在疫情期間嗎?對此,我們能夠看出餐飲復工后的市場潛力,同時也讓餐企們保持著冷靜和克制的態度。



    目前來看,國內的眾多餐飲企業并沒有一窩蜂的全部開業。


    停業20天的海底撈在公眾媒體上發布復工通告,北京部分門店2月15日恢復營業;上海部分門店2月16日恢復營業;西安、深圳、南京部分門店則在2月17日營業,而其他城市門店也將陸續恢復營業。



    喜家德則用了分批復工的形式,旗下580多家門店分三批復工。第一批開店83家,并且以商業區、寫字樓為主,作為疫情期間的樣板店。根據疫情控制情況,逐步開始第二、第三批次復工,直到疫情完全過去,全部店面恢復正常。



    復工除了堂食之外,外賣方面的復工也表現出了餐飲企業們迫不及待“上戰場”的決心。以太二酸菜魚為例,曾經以不做外賣為品牌準則的太二,面對疫情也改變了不外賣的規則。自2月24日起,廣州、深圳部分門店開啟外賣業務,并且限時一個月。



    作為餐飲巨頭的麥當勞,除了湖北市場的餐廳為暫停營業之外,在其他很多地區已經開始復工復產。自2月10日起,麥當勞還推出了企業專送服務,并且實行無接觸配送。另外,因為麥當勞有小時工的用人機制,在復工潮大規模來臨前,還面向全社會招募員工,為以后正式開工做準備。



    國內茶飲巨頭喜茶則更注重門店悶聲與消毒管理,在業務方面依舊以外送為主,其中還包括企業團餐這樣的配送方式。



    還有些餐企保持走一步看一步的策略,比如真功夫,全國大約600家門店,正常營業的只有100家左右,完全暫停營業的有117家。大多數門店已外賣形式為主。而說到具體的復工時間,真功夫則表示需要結合情況來決定餐廳是否停業或者復工。


    從復工潮中,我們看到了什么?



    可見,在這段期間內,不同的餐飲品牌有著不同的復工方式,但都說明著餐飲行業正在回暖,而且疫情過后的市場大有可為。當然,我們在復工的這些餐企中也發現了一些共同點,或許從中我們能夠學以致用。


    企業訂餐服務


    目前疫情雖然并沒有完全過去,但是部分地區已經開始復工,很多人也結束了在家宅的日子,開始了正常的工作生活。我們知道,很多地方的企業員工需要在外就餐,那么這對于餐飲行業來說就是一種機遇。



    從上述的復工情況來看,西貝、喜茶、麥當勞等品牌已經率先開通了企業配送服務,以此來提高外賣單量,同時增加疫情期間的營收,成為了餐飲經營的拐點。



    對于企業配送這一點來說,以上海市為例,有相關單位為此征集80多家餐飲企業,與1724家餐飲門店對接,為企業提供送餐服務。在有關單位的對接中,不僅幫助餐企快速找到顧客,也為企業員工就餐提供了更多選擇與便捷。


    餐飲分餐制

     

    這次疫情的傳播速度之外,讓人們注意食品安全的同時,也更加注重用餐環境。近日,世界中餐業聯合會提出倡議推廣“分餐制、公筷制、雙筷制”。在未來的餐飲行業中,這樣的推行勢必會成為餐企們的關注點,也成為了顧客的關注點。



    在近期復工的餐飲品牌中,不少餐廳堂食都把餐桌設置成了單人桌,并且配有隔板,為顧客就餐提供衛生、安全上的包裝。



    回憶2003年非典時期,分餐制也同樣被提起,加上這次新型冠狀病毒的卷土襲來,更加證實了用餐形式的重要性。未來,根據場景的不同,或許多種用餐形式需求會成為餐企的必修課。


    同樣一張紙,卻有兩種心情



    在多地同時開啟復工潮之際,這里筆者也想分享一個疫情中關于一張紙的故事。


     

    眾所周知,疫情中基本上99%的餐飲門店都暫停了營業,走在街道上可以看到各個餐廳都大門緊閉。通常餐廳在暫停營業時,會在餐廳門口貼有閉店的相關原因,以便顧客得知餐廳的實時情況,方便顧客在開業后就餐。


    有網友在出門時發現了這樣的事情:


    路過麥當勞時,發現麥當勞門口有兩張公告,一張1月31日公告寫著:“尊敬的顧客:您好!由于受疫情影響,為了您和他人的健康,應防疫辦要求,進入餐廳請佩戴口罩,未佩戴口罩者不可進入餐廳!謝謝您的理解配合!”可以看出,在1月31日前這家餐廳還在營業。



    另外一張公告是2月2日發出,寫著:“由于疫情影響,我餐廳暫停營業,恢復營業時間另行通知,謝謝!


    單看麥當勞的公告,并沒有發現什么問題,但是看了肯德基的公告,卻能夠比較出誰在疫情中做得更好。



    肯德基的公告除了有一張暫停營業的通之外,還有一張關于外賣的公告:“親愛的顧客:根據政府要求,為了預防新型冠狀病毒的傳播,保護您和其它顧客的健康,請您積極配合。本店只提供“宅急送”(字體加粗加大)服務,歡迎線上訂餐。我們將提供“無接觸配送”(字體加粗加大)服務更加安全,我們的騎手在您下單成功后會主動聯系您。



    不難看出,同樣是用一張紙來寫出公告,肯德基卻還能在這樣的情況下引導顧客消費,并且讓顧客看了不會產生反感。


     

    疫情對于每個餐飲品牌來說都是一次危機。但是,能否從危機中找到機會,找到希望正是拉開餐飲品牌之間距離的關鍵。筆者還發現,還有很多餐廳在停業期間連一張簡單的公告都沒有,這不正應該是我們思考的問題嗎?



    疫情為餐飲行業帶來了困難,也讓餐飲人有了更多的時間審視自己。隨著復工的餐企越來越多,你真的有做好復工的準備嗎?


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